Manutentore elettrico/elettromeccanico

  • 19/06/2025
  • Adecco filiale di trezzo sull'adda
  • Monza e Brianza
  • Operai, produzione, qualità
  • Per importante Multinazionale Metalmeccanica con sede in provincia di Monza e Brianza (vicinanze Vimercate), per potenziamento organico, ricerchiamo:

    MANUTENTORE ELETTRICO/ELETTROMECCANICO

    La risorsa si occuperà degli interventi di manutenzione elettrica ed elettromeccanica a guasto su impianti industriali ed effettuerà attività di assistenza, al fine di assicurare il corretto funzionamento dei macchinari/impianti destinati alla produzione e consentire il normale svolgimento delle lavorazioni.
    Effettuerà riparazioni e prevenzione di guasti e anomalie.

    Si richiede:
    - Formazione tecnica;
    - Esperienza anche minima nella mansione;
    - capacità di lettura schemi elettrici ed elettromeccanici;
    - disponibilità a lavorare su 3 turni da lunedì a sabato con 2 giorni di riposo;
    - Buone doti organizzative, flessibilità, atteggiamento positivo e propositivo completano il profilo.

    Si offre:
    Ottimo contesto lavorativo altamente organizzato, produzione di eccellenza, contratto a tempo indeterminato e retribuzione commisurata all'esperienza, mensa, servizio lavanderia (buon pacchetto retributivo).


    Data inizio prevista: 01/09/2025

    Categoria Professionale: Manutenzione / Riparazione

    Città: Vimercate (Monza E Della Brianza)

    Disponibilità oraria:

    • Full Time


    I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

    ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
    Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

  • Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Informativa
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