Un/una idraulico
- 22/04/2024
- Adecco filiale di ghedi
- Brescia
- Operai, produzione, qualità
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Sei esperto/a nel campo dell'idraulica oppure sei appassionato/a del settore?
Sei alla ricerca di una nuova sfida professionale? Allora questa offerta di lavoro potrebbe essere proprio ciò che stai cercando!
Adecco Italia Spa, filiale di Ghedi, seleziona per azienda cliente con sede a Ghedi, un/una idraulico.
Sarai responsabile di installare, riparare e fare le manutenzioni di impianti idraulici. Avrai l'opportunità di lavorare su una vasta gamma di progetti, dai piccoli interventi alle grandi installazioni. Sarai parte di un team di professionisti che lavorano insieme per garantire il corretto funzionamento degli impianti idraulici.
L'azienda offre un ambiente di lavoro stimolante e dinamico, con possibilità di crescita professionale.
Verranno valutate sia risore senior che junior.
Inquadramento e retribuzone commisurati alla reale esperienza maturata in analogo settore
Orario di lavoro: full time
Luogo di lavoro: Ghedi e limitrofi
Data inizio prevista: 03/06/2024
Categoria Professionale: Installazione / Impiantistica / Cantieristica
Settore: EDILE/ IMMOBILIARE
Città: Ghedi (Brescia)
Esperienza lavorativa:- Aiuto Idraulico (m/f) - 6 mesi
- idraulico - 6 mesi
Conoscenze linguistiche:- Inglese
Competenze richieste:- Meccanica - Conoscenza impianti idraulici
- Progettazione - Progettazione opere idrauliche
- Progettazione - Progettazione Componenti Idraulici
Disponibilità oraria:- Full Time
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). -
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Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
