Ormai il lavoro online sta prendendo piede anche in Italia: sono sempre più le aziende che preferiscono lasciare i propri dipendenti lavorare da casa o le piattaforme che consentono l'incontro tra domanda e offerta di lavoro. Lavorare online ha ovviamente dei pregi e dei difetti sia per i lavoratori che per le aziende: per queste ultime c'è la possibilità di evitare i costi connessi a grandi uffici lasciando i propri dipendenti lavorare da casa; per i lavoratori, invece, il guadagno di evitare i costi, in termini di tempo e denaro, connessi agli spostamenti in ufficio. Ovviamente ci sono anche degli svantaggi: spesso il lavoro online è sinonimo di perdita di diritti e tutele.
Eppure tale modalità di lavoro si diffonderà sempre di più: secondo una stima, da qui a 10 anni la forza lavoro esclusivamente online avrà una crescita del 2,5%. Questo anche grazie al fatto che lavorare da casa può anche essere un modo di integrare il proprio salario, soprattutto in questi periodi di difficoltà economiche.
REDAZIONE GIORNALISTICA IMPIEGO24.IT
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