Concorsi Agente Polizia locale
- 14/05/2018
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Siamo in Piemonte ed è stato pubblicato un concorso per Agente di Polizia Locale: la selezione pubblica è stata aperta dal Comune di Viverone (Biella) ed amplia l’offerta nel settore della vigilanza. Scopriamo quali sono i requisiti da possedere per il concorso per assunzione a tempo indeterminato di un Agente di polizia Locale: cittadini italiani o cittadini degli Stati membri dell’Unione europea e altre categorie previste dal bando; diploma di scuola media superiore di durate quinquennale; possesso della patente di guida Cat. D; possesso della patente nautica uso diporto entro le 12 miglia; età non inferiore agli anni 18 e non superiore all’età di collocamento a riposo per raggiunti limiti di età previsti dal vigente ordinamento; pieno godimento dei diritti politici o non essere incorsi in alcuna delle cause che ne impediscano il possesso. Non possono accedere all’impiego coloro che siano esclusi dall’elettorato politico attivo; idoneità psicofisica allo svolgimento delle mansioni relative al posto messo a concorso ed esenzione da difetti fisici che possono influire sul rendimento in servizio; possesso dei seguenti requisiti per l’espletamento delle mansioni di Agente di Polizia Municipale con funzioni di Polizia Giudiziaria e di Pubblica Sicurezza- art. 5, comma 2, L. n. 65/1986 e s.m.i.; assenza di impedimenti o elementi ostativi al porto e all’uso continuativo dell’arma. Si specifica che coloro i quali sono stati ammessi al servizio civile come obiettori devono risultare collocati in congedo da almeno cinque anni ed avere rinunciato definitivamente allo status di obiettore di coscienza avendo presentato apposita dichiarazione presso l’Ufficio Nazionale per il Servizio Civile; essere in posizione regolare nei confronti degli obblighi di leva (per i candidati di sesso maschile nati entro il 31/12/1985); assenza di condanne penali e di procedimenti penali in corso, che impediscano, ai sensi delle vigenti disposizioni in materia, la costituzione del rapporto di impiego con la Pubblica Amministrazione; assenza di interdizione o sottoposizione a misure che per legge escludono l’accesso agli impieghi presso la Pubblica Amministrazione; assenza di destituzione, dispensa o decadenza dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione per persistente insufficiente rendimento o siano da esso decaduti per averlo conseguito mediante produzione di documenti falsi o viziati da invalidità insanabile, o non essere stati licenziati da una Pubblica Amministrazione ad esito di un procedimento disciplinare per scarso rendimento; conoscenza della lingua inglese e delle apparecchiature ed applicazioni informatiche più diffuse; accettazione piena ed incondizionata delle norme previste nel Regolamento sull’Ordinamento degli Uffici e dei Servizi, oltre alle norme contenute nel presente bando e alle vigenti norme concernenti la disciplina delle procedure di assunzione, e della L.R. 30.11.1987 n. 58, integrata dalla L.R. 16.12.1991 n. 57 concernente “Norme in materia di Polizia Locale”. Previste tre prove di esame, scadenza fissata per il 28 maggio: bando su www.comune.viverone.bi.it.
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