Assunzioni dal Gruppo CAP nei vari settori

  • 08/02/2017
  • In Lombardia offerte di lavoro nel settore idrico: è il Gruppo CAP, azienda che gestisce appunto il servizio idrico della città metropolitana di Milano e di vari comuni delle Provincie di Monza e Brianza, Pavia, Varese e Como ad andare alla ricerca di 27 nuove risorse ad inserire in organico. In particolare le offerte di lavoro riguardano geometri, ingegneri, operai e amministrativi. Vediamo nel dettaglio tutte le 27 figure ricercate dal Gruppo CAP: Tecnico Smart Metering, Addetto amministrativo servizi fiscale e bilancio societario, Tecnico progettazione e direzione lavori, Coordinatore incassi e sistemi di pagamento, Coordinatore corporate social responsabilità, Coordinatore vache volano, Tecnico progettazione e direzione lavori – (CPI), Tecnico progettazione e direzione lavori – Ingegnere meccanico; Tecnico progettazione direzione lavori Depurazione e potabilizzazione – Processi Chimici; Tecnico asfalti; Tecnico Depurazione Elettricista; Tecnico Depurazione Strumentista elettronico; Tecnico fognatura; Tecnico trattamento fanghi; Legal Senior; Responsabile Customer Care; Responsabile Appalti e contratti; Addetto amministrativo esecuzione contratti; Tecnico allacciamenti ed estensioni rete; Tecnico Modellista; Tecnico Progettista elettrico; Tecnico Telecontrollo/Programmatore Plc senior; Application/Demand manager senior; Specialist Controllo di gestione; Specialist Internal auditor; Tecnico geologo; Operaio manutenzione elettrica.
    Per le candidature c’è tempo fino al 15 febbraio: si potranno inviarle tramite la pagina http://www.gruppocap.it/il-gruppo/lavorare-nel-gruppo/entra-nella-squadra.



    Redazione giornalistica
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