Inserimento dati – categoria protetta
- 19/05/2026
- Job camere filiale di vicenza
- Vicenza
- Amministrazione, contabilità, segreteria
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Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/**vedi modalità di candidatura** del 15/10/09 sez. 1) Filiale di Vicenza
Job Camere – Agenzia per il Lavoro seleziona, per conto di una realtà aziendale leader nel proprio settore, con sede a Lonigo (VI), un/una Addetto/a all'inserimento dati iscritto/a alle liste delle Categorie Protette (art. 1 – L. 68/99).
Si offre un contesto lavorativo stabile, organizzato e orientato al benessere delle persone, con orario di lavoro a giornata.
Attività previste
- Inserimento e aggiornamento dati a gestionale/PC
- Verifica e controllo della correttezza delle informazioni inserite
- Archiviazione digitale di documenti e pratiche
- Supporto operativo agli uffici interni
Requisiti:- Iscrizione alle liste delle Categorie Protette (art. 1 L. 68/99)
- Dimestichezza con il PC e i principali applicativi Office
- Precisione, attenzione al dettaglio
- Residenza o domicilio in zona Lonigo o limitrofi
- Esperienza anche minima in ruoli amministrativi o di data entry
- Contratto tempo determinato, finalizzato all'inserimento diretto
- Orario full-time o part-time, dal lunedì al venerdì, in giornata
- Flessibilità oraria in ingresso e uscita
- Ambiente di lavoro inclusivo e attento alle esigenze individuali
- Affiancamento iniziale e percorso di formazione on the job
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). -
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Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.