Addetto/a food & beverage
- 21/08/2026
- Orienta filiale di mestre
- Venezia
- Vendite
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Orienta SpA - Società Benefit, filiale di Venezia-Mestre, ricerca e seleziona per importante realtà cliente operante nel settore Travel Retail un/a ADDETTO/A FOOD & BEVERAGE da inserire presso un punto ristoro situato all'interno dell'Aeroporto di Venezia (VE).
La risorsa si occuperà principalmente di:
- Preparazione e somministrazione di snack, bevande e prodotti di caffetteria;
- Assistenza ai clienti, garantendo un servizio cordiale e di qualità;
- Supporto nella gestione e nell'organizzazione delle attività quotidiane del punto vendita;
- Utilizzo della cassa e gestione delle operazioni di pagamento.
REQUISITI:
- Costituisce titolo preferenziale una precedente esperienza o formazione nel settore della ristorazione, bar o vendita al banco;
- Buona conoscenza della lingua inglese;
- Spiccata predisposizione al contatto con il pubblico e ottime capacità comunicative;
- Disponibilità a lavorare su turni, compresi quelli notturni;
- Possesso di mezzo proprio (auto o moto) per raggiungere agevolmente la sede di lavoro.
OFFRIAMO:
- Iniziale inserimento a termine, con possibilità concreta di stabilizzazione nel lungo periodo;
- CCNL Pubblici Esercizi e Turismo - 14 mensilità - 5° livello;
- Lavoro su turni: Full-Time o Part-Time 24 o 30 ore settimanali da Lunedì a Domenica. I turni saranno organizzati a rotazione su fascia oraria 04.00 - 23.00, non è previsto orario spezzato;
- Retribuzione proporzionata in base all'impegno orario, a cui si aggiungeranno maggiorazioni per lavoro festivo, notturno e straordinari;
BENEFIT:
- Colazione gratuita;
- Parcheggio gratuito;
- Convenzioni attive con il servizio mensa;
- Percorsi strutturati di formazione continua.
Sede di lavoro: AEROPORTO MARCO POLO DI VENEZIA (VE)
Retribuzione lorda mensile full timeEUR 1200 - EUR 1600 -
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Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
