Impiegato/a front office

  • 21/05/2025
  • Adecco selezione
  • Torino
  • Amministrazione, contabilità, segreteria
  • Per importante società assicurativa con sede a Torino, Adecco è alla ricerca di una risorsa in qualità di Impiegato/a front office.

    È previsto inserimento diretto full time in azienda.

    La risorsa selezionata si occuperà di:
    • Accoglienza clienti e gestione delle richieste in sede e a distanza tramite telefono/e-mail;
    • Redazione preventivi/polizze e gestione portafoglio;
    • Gestione rinnovi polizze;
    • Emissione contratti, incasso premi, quietanze e attività amministrative gestionali;

    Requisiti richiesti:
    • Conoscenza del settore assicurativo;
    • Familiarità con strumenti informatici (Office, posta elettronica);
    • Conoscenza delle normative assicurative;
    • Ottime doti comunicative e relazionali;
    • Precisione, affidabilità con approccio positivo e proattivo nel proporre soluzioni orientate al cliente;
    • Attitudine al lavoro in team

    Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì
    Luogo di lavoro: Torino


    Per maggiori informazioni su quest'offerta di lavoro, puoi contattarci all'indirizzo email [**vedi modalità di candidatura**]


    Data inizio prevista: 16/06/2025

    Categoria Professionale: Segreteria / Servizi Generali

    Città: Torino (Torino)

    Disponibilità oraria:

    • Full Time


    I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

    ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
    Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

  • Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Informativa
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