Operaio/a addetto/a al carico e scarico - addetto impianto (m/f)
- 09/09/2026
- Oggi lavoro spa parma
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OGGI LAVORO SPA, Agenzia per il Lavoro – Filiale di Parma, ricerca per azienda cliente un/una OPERAIO/A ADDETTO/A AL CARICO E SCARICO - ADDETTO IMPIANTO (M/F)
La risorsa sarà inserita all'interno di un impianto automatizzato per lo stoccaggio e la movimentazione di cereali e si occuperà della conduzione e del controllo dell'impianto, delle operazioni di carico e scarico e della relativa documentazione di magazzino.
Mansioni principali
- Conduzione e controllo di impianti automatizzati di produzione e stoccaggio;
- Carico e scarico di cereali attraverso l'impianto;
- Monitoraggio del corretto funzionamento dei macchinari;
- Gestione della documentazione di trasporto (DDT);
- Supporto alle attività di magazzino e movimentazione merci;
- Pulizia dell'impianto e degli ambienti di lavoro;
Piccole attività di manutenzione ordinaria.
Requisiti
- Preferibile esperienza come operaio di produzione, operatore di impianto, addetto alla conduzione di macchinari o magazziniere;
- Buona dimestichezza nell'utilizzo del PC;
- Preferibile possesso della patente B;
- Buona conoscenza della lingua italiana;
- Disponibilità a lavorare in quota e in spazi chiusi, nel rispetto delle procedure di sicurezza;
- Disponibilità occasionale a brevi trasferte presso altre sedi aziendali.
Si Offre:
- Tipologia contrattuale: Contratto a tempo determinato con possibilità di assunzione
- Retribuzione annua lorda: 24.000 - 29.000 €
- CCNL di riferimento: CCNL AUTOTRASPORTO MERCI E LOGISTICA-INDUSTRIA I100
- Orario di lavoro: Dal lunedì al venerdì, 39 ore settimanali (08:00-12:00 / 14:00-18:00), con possibilità di straordinari.
- Luogo di lavoro: Sant'Ilario d'Enza (RE)
OGGI LAVORO S.p.A. (Aut. Min. 10/10/2007 Prot. n°13/I/0023403)
I candidati ambosessi (D.Lgs. 198/2006) sono invitati a leggere l'informativa privacy sul sito www.oggilavoro.eu ai sensi del D.Lgs. 196/2003.
Salario lordo mensileEUR 1600 - EUR 2000 -
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Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
