Impiegato tecnico

  • 15/06/2026
  • Maw filiale di parma
  • Reggio Emilia
  • Ingegneria


  • MAW Search and Selection ricerca e seleziona per importante e strutturata azienda del territorio operante nel settore metalmeccanico un/una


    IMPIEGATO UFFICIO TECNICO


    La risorsa, inserita in un ufficio tecnico composto da 4 persone e a diretto riporto del Responsabile Tecnico, si occuperà di:

    • Revisione e verifica dei disegni tecnici forniti dai clienti

    • Eventuale progettazione di nuove attrezzature

    • Gestione delle richieste tecniche dei clienti

    • Supporto al reparto produttivo per chiarimenti tecnici relativi alle commesse

    • Interfaccia costante con produzione e clienti per garantire la corretta esecuzione dei progetti


    Si richiede:

    • Esperienza di almeno 2-3 anni in ruolo analogo (non si valutano neodiplomati)

    • Buona conoscenza dei software di progettazione Autocad e/o SolidWorks

    • Provenienza preferibile da contesti di carpenteria o aziende metalmeccaniche

    • Buona capacità di lettura del disegno tecnico

    • Attitudine al problem solving e al lavoro in team


    Inserimento diretto a tempo indeterminato, retribuzione e livello contrattuali commisurati all’effettiva esperienza.

    Retribuzione: RAL indicativa compresa tra € 30.000 e € 40.000, definita in base alle competenze e all'esperienza del candidato


    Zona di lavoro: Rio Saliceto (RE)


    Per candidarsi è necessario completare la registrazione tramite il seguente link: www.maw.it All’interno della procedura è disponibile l’informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi degli artt. 13 e 14 del Regolamento UE 2016/679 (GDPR).
    L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs. n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.lgs. n. 276/2003. MAW S.p.A. è autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04).

  • Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Informativa
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