Plant manager - responsabile di produzione

  • 11/09/2026
  • Andrea poletti & associati
  • Pavia
  • Amministrazione, contabilità, segreteria


  • PLANT MANAGER - RESPONSABILE DI PRODUZIONE

    La nostra azienda cliente è una realtà industriale operante nel settore alimentare, specializzata nella lavorazione di materie prime di origine vegetale e nella produzione di alimenti a base di soia.

    L’azienda gestisce internamente l’intero processo produttivo, dalla trasformazione della materia prima fino alla realizzazione e al confezionamento del prodotto finito, attraverso linee e impianti dedicati alla produzione di diversi alimenti.

    Per lei siamo alla ricerca di una risorsa da inserire con il ruolo di

    Plant Manager - Responsabile di Produzione, con la responsabilità di coordinare e supervisionare le attività produttive, garantendo il raggiungimento degli obiettivi aziendali in termini di qualità, produttività, efficienza, sicurezza alimentare e rispetto delle normative.

    La risorsa avrà un ruolo centrale nella gestione dello stabilimento, coordinando il personale e interfacciandosi con le diverse funzioni aziendali e con i fornitori, con l’obiettivo di assicurare la continuità produttiva e promuovere il miglioramento continuo dei processi.

    Nello specifico si occuperà di:

    • Elaborare e monitorare i piani di produzione sulla base degli ordini, delle previsioni di vendita e della disponibilità delle materie prime.

    • Definire le priorità produttive e allocare le risorse umane e tecniche necessarie.

    • Garantire il rispetto delle tempistiche di produzione e di consegna.

    • Coordinare i turni di lavoro e organizzare la distribuzione delle attività all’interno del reparto.

    • Supervisionare tutte le fasi del processo produttivo, dal ricevimento e controllo delle materie prime fino al confezionamento e allo stoccaggio del prodotto finito.

    • Monitorare le diverse fasi di lavorazione, tra cui ammollo della soia, macinazione, estrazione del latte di soia, cottura e coagulazione, formatura e pressatura e raffreddamento.

    • Verificare il corretto funzionamento degli impianti e delle attrezzature, interfacciandosi con la manutenzione per la pianificazione degli interventi tecnici.

    • Garantire il rispetto dei parametri produttivi definiti dalle procedure aziendali.

    • Coordinare e supervisionare il personale di produzione, organizzando le attività operative quotidiane.

    • Verificare il rispetto delle procedure aziendali e delle norme di sicurezza, supportando inoltre l’inserimento, la formazione e lo sviluppo delle risorse.

    • Assicurare il rispetto delle procedure HACCP e dei sistemi di qualità aziendali, collaborando con il Responsabile Qualità nella gestione delle eventuali non conformità.

    • Monitorare gli standard qualitativi delle materie prime, dei semilavorati e dei prodotti finiti.

    • Verificare la corretta applicazione delle procedure di sanificazione e igiene degli impianti e garantire la tracciabilità del prodotto durante tutte le fasi produttive.

    • Analizzare i KPI produttivi, monitorando rese, produttività, scarti, rilavorazioni e fermi macchina.

    • Individuare aree di miglioramento, definire azioni correttive e predisporre report periodici sull’andamento della produzione.

    • Promuovere iniziative di ottimizzazione dei processi produttivi, efficientamento industriale e riduzione degli sprechi.

    • Collaborare all’introduzione di nuove tecnologie e metodologie operative, contribuendo allo sviluppo e all’industrializzazione di nuovi prodotti.

    • Collaborare con Acquisti, Logistica e Magazzino per garantire la disponibilità delle materie prime e la corretta gestione dei flussi produttivi.

    • Supportare il reparto Ricerca & Sviluppo nelle attività di test e lancio di nuovi prodotti.

    • Monitorare gli indicatori legati all’efficienza degli impianti, alla qualità, ai costi di produzione e alla puntualità delle consegne, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi di stabilimento.

    Requisiti tassativi

    • Esperienza maturata in ruoli di responsabilità all’interno di realtà produttive del settore alimentare.

    • Conoscenza approfondita dei processi produttivi alimentari e comprovata esperienza nella gestione di impianti industriali di trasformazione alimentare.

    • Conoscenza delle normative e degli standard HACCP, GMP, BRC, IFS e sicurezza alimentare.

    • Solide competenze nella pianificazione e programmazione della produzione.

    • Conoscenza delle metodologie Lean Manufacturing e Continuous Improvement.

    • Capacità di lettura, analisi e interpretazione dei KPI produttivi.

    • Conoscenza e utilizzo di sistemi ERP e software gestionali di produzione.

    • Conoscenza delle procedure di gestione della qualità e della tracciabilità alimentare.

    • Competenze nella gestione dei costi industriali e dei budget di reparto.

    • Buona conoscenza della lingua inglese.

    Completano il profilo

    • Leadership e capacità di guidare, motivare e sviluppare il team.

    • Ottime capacità di problem solving, con attitudine alla gestione tempestiva delle criticità e delle situazioni di emergenza.

    • Forte orientamento al risultato, con attenzione a produttività, qualità ed efficienza.

    • Ottime capacità di organizzazione e pianificazione, anche nella gestione contemporanea di attività, risorse e priorità differenti.

    • Capacità decisionale e autonomia nella gestione di contesti dinamici e ad elevata operatività.

    • Efficaci capacità comunicative e relazionali, con predisposizione alla collaborazione con le diverse funzioni aziendali, il management e i fornitori.

    • Proattività e forte orientamento al miglioramento continuo e all’innovazione.

    • Flessibilità e capacità di adattamento alle variazioni produttive, alle esigenze organizzative e alle richieste del mercato.

    INQUADRAMENTO ECONOMICO

    CCNL Alimentare Industria – Livello Quadro

    Range Retributivo 60K – 65K

    Sistema Incentivante

  • Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Informativa
Noi utilizziamo cookie o altri strumenti per finalità tecniche e, previo il tuo consenso, anche cookie o altri strumenti di tracciamento, anche di terze parti, per altre finalità (“interazioni e funzionalità semplici”, “miglioramento dell'esperienza”, “misurazione” e “targeting e pubblicità”) come specificato nella cookie policy.

Per quanto riguarda la pubblicità, noi e terze parti selezionate, potremmo trattare dati personali come i tuoi dati di utilizzo, per le seguenti finalità pubblicitarie: annunci e contenuti personalizzati, valutazione degli annunci e del contenuto.

Per selezionare in modo analitico soltanto alcune finalità è possibile cliccare su “Personalizza”.

Chiudendo questo banner tramite l’apposito comando “Continua senza accettare” continuerai la navigazione del sito in assenza di cookie o altri strumenti di tracciamento diversi da quelli tecnici.