Impiegato/a ufficio acquisti

  • 12/05/2025
  • E-work filiale di parma
  • Parma
  • Acquisti, logistica, magazzino
  • e-work S.p.A., agenzia per il lavoro, ricerca per azienda operante nel commercio di utensileria e bulloneria, una figura di Impiegato/a Ufficio Acquisti.

    La risorsa si occuperà delle seguenti mansioni:

    • Gestione degli approvvigionamenti aziendali, garantendo la qualità e la tempestività delle forniture per il sito e-commerce,
    • Controllo e gestione delle scorte di magazzino per garantire la disponibilità dei prodotti offerti sul sito,
    • Negoziazione con i fornitori per ottenere le migliori condizioni di acquisto e garantire la massima convenienza per l'azienda,
    • Monitoraggio delle tendenze del mercato e delle prestazioni dei prodotti per guidare le decisioni strategiche di acquisto,
    • Gestione della documentazione di acquisto, compresi contratti, ordini e fatture,
    • Aggiornamento dei file dei listini acquisto/vendita prodotti.

    Requisiti:

    • conoscenza fluente della lingua inglese (livello B2/C1);
    • ottima padronanza di Excel, comprese formule e tabelle pivot;
    • diploma e/o Laurea in discipline economiche o commerciali;
    • pregressa esperienza nel ruolo;
    • precisione, capacità organizzativa, impegno, flessibilità.

    Si offre contratto a tempo determinato in somministrazione- CCNL Commercio - Inquadramento e retribuzione saranno valutati in base all'effettiva esperienza.

    Sede di lavoro: Parma

    Orario di lavoro: Lunedì - Venerdì dalle 8.00 alle 12.00 e dalle 14.00 alle 18.00.

    L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.
    I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi del GDPR - Regolamento UE 2016/679 - all'indirizzo web: www.e-workspa.it

    #workingtogether



  • Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Informativa
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