Addetto/a paghe e contributi - payroll
- 03/05/2024
- Adecco filiale di trezzo sull'adda
- Milano
- Amministrazione, contabilità, segreteria
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Per importante studio di consulenza con sede nelle vicinanze di Trezzo sull'Adda (MB), cerchiamo:
Addetto/a Paghe e contributi - Payroll
La risorsa, inserita all'interno di un team, si occuperà di:
elaborazione cedolini e relativi adempimenti fiscali e contributivi, Gestione degli adempimenti annuali concernenti la gestione del personale dipendente (CUD – 770 – Autoliquidazione INAIL - F24 – TFR, CU, Uniemens, cassa integrazione), gestione pratiche di assunzione, proroghe e cassazione. Elaborazione libro unico.
Requisiti richiesti:
• esperienza nel ruolo anche minima, maturata presso Studi in ambito paghe e contributi;
• Diploma o Laurea in Scienze dei servizi giuridici/amministrazione/economia o Corso di paghe e contributi;
• ottima conoscenza di Excel, del pacchetto office e di sistemi operativi per la gestione paghe;
• gradita, ma non indispensabile, conoscenza JOB SISTEMI o Zucchetti;
• Capacità di gestione clienti;
• Ottime capacità relazionali, proattività, flessibilità completano il profilo.
Sede di lavoro vicinanze Trezzo sull'Adda MI.
Si offre:
contratto full-time a tempo indeterminato e Ral commisurata all'esperienza acquisita.
Data inizio prevista: 02/06/2024
Categoria Professionale: Finanza / Contabilità
Città: Trezzo Sull'adda (Milano)
Disponibilità oraria:- Full Time
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). -
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Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.