Addetto/a al picking
- 13/01/2026
- Adecco filiale di casalmaggiore (cr)
- Mantova
- Acquisti, logistica, magazzino
-
Siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nel ruolo di Addetto/a al Picking per un'importante realtà operante nel settore metalmeccanico zona Campitello (MN). La figura selezionata si occuperà principalmente delle attività di prelievo, smistamento e movimentazione della merce all'interno del magazzino, garantendo precisione e rispetto delle tempistiche assegnate.
La posizione prevede un'organizzazione del lavoro su tre turni, pertanto è richiesta disponibilità a lavorare nelle seguenti fasce orarie: 6-14, 14-22, 22-6.
Si richiede inoltre una buona predisposizione al lavoro in team e capacità di adattarsi a un contesto dinamico e organizzato.
Il profilo ideale possiede i seguenti requisiti:
- esperienza pregressa, anche minima, in ruoli analoghi o in ambito logistico;
- affidabilità, attenzione ai dettagli e capacità di gestione delle priorità;
- disponibilità al lavoro su turni;
- dimestichezza nell'utilizzo di dispositivi per la lettura di codici a barre e strumenti informatici di base costituisce un plus.
Completano il profilo doti di precisione, puntualità e senso di responsabilità.
Si offre un inserimento iniziale con contratto a tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione.
Data inizio prevista: 02/03/2026
Categoria Professionale: Magazzino / Logistica / Trasporti
Settore: INDUSTRIA METALMECCANICA
Città: Marcaria (Mantova)
Disponibilità oraria:- Full Time
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). -
-
Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
