Carrellista (f/m/nb)
- 15/09/2026
- Randstad inhouse - panealba cherasco
- Cuneo
- Acquisti, logistica, magazzino
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Mansione
Sei un esperto alla guida del muletto e cerchi una nuova sfida in un ambiente dinamico? Abbiamo l’opportunità perfetta per te! Randstad Italia Spa, divisione Inhouse, sta selezionando un profilo motivato e pronto a mettersi in gioco per attività di movimentazione merci.
CARRELLISTA (f/m/nb)
Luogo di lavoro: Priocca (CN)
Si offre: contratto in somministrazione, ottica continuativa di lungo periodo.
RAL: 20-22K, 3° livello CCNL Multiservizi
Orario di lavoro: full time, su orario 8-17 dal lunedì al venerdì
Responsabilità
Di cosa ti occuperai?
Entrerai a far parte del team operativo gestendo in autonomia le attività di movimentazione sul piazzale. Nel dettaglio, le tue mansioni saranno:
- scarico della merce in arrivo dai mezzi di trasporto;
- stoccaggio accurato dei prodotti negli spazi dedicati;
- carico dei mezzi per le spedizioni, garantendo velocità e sicurezza;
- gestione degli spazi nel piazzale per mantenere l'ordine e l'efficienza costante.
CompetenzeSei in possesso di questi requisiti?
- esperienza pregressa nella guida del carrello elevatore;
- patentino in corso di validità;
- buona manualità e precisione nello spostamento dei carichi;
- spirito di iniziativa e capacità di lavorare in team.
Credi che il tuo profilo sia in linea? Candidati subito, non perdere l'occasione!
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. **vedi modalità di candidatura**, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.