Tirocinante impiegato/a amministrativo
- 12/09/2025
- Adecco filiale di catania industrial
- Catania
- Professioni e mestieri
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Sei neodiplomat*/neolaureat* in materie economiche? Sei appassionato del settore amministrativo ma non hai ancora avuto esperienze lavorative nell'ambito? Candidati al nostro annuncio!
Ricerchiamo per importante azienda, operante nella certificazione di qualità dei materiali da costruzione e nel settore geologico e della geomorfologia applicata, 1 impiegato/a amministrativo/a in tirocinio.
Requisiti:
- diploma/ laurea in materie economiche
- passione per la gestione amministrativa /contabile aziendale
- ottime competenze informatiche in particolare nell'utilizzo di excel
- disponibilità full time
- ottime competenze di pianificazione e organizzazione
- ottime capacità di problem solving
Responsabilità:
La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio amministrativo con un particolare focus sulla gestione e organizzazione dei documenti relativi alle certificazioni di qualità e alle procedure interne. Sarà prevista la formazione adeguata per raggiungere autonomia nello svolgimento dell'attività e, a conclusione del periodo di tirocinio, essere assunta direttamente dall'azienda a tempo indeterminato.
Data inizio prevista: 29/09/2025
Categoria Professionale: Segreteria / Servizi Generali
Città: Misterbianco (Catania)
Mezzi di trasporto:- Auto
Disponibilità oraria:- Full Time
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). -
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Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
